兒童節 僱主：大人不必放假
無視國定假日 勞工局：違法最少罰6千
2011年 04月06日 【林海全╱台中報導】今年兒童節恢復為國定假日，台中有上班族投訴，公司照常上班不讓員工放假、也不給加班，公司理由竟是「兒童節是小孩的假日，成年人不必放假」拒絕。中巿勞工局表示，假日上班薪資需加倍或給予補假，違者勞工局可依《勞基法》向僱主開罰。
「只能忍氣吞聲」
許先生向《蘋果》投訴，其友人任職亞格齒輪公司，前天兒童節但公司不給假，也不算加班費。他說：「我替朋友抱不平，他不敢表態，公司這樣是吃人夠夠，兒童節學校都放假，有家庭的小孩該怎麼辦？總不能把小孩獨自丟在家裡。」
從事餐飲業的黃小姐也說，按規定的確該補假，但為了「混口飯吃」，只能默默接受公司的要求，兒童節照常來上班，「兒童節上班也沒有補假或算加班貴，不過顧三餐就不能計較，只能忍氣吞聲。」
「不想做可跳槽」
亞格齒輪公司負責人侯宜君昨則回應，去年十二月底，公司安排下半年度行事曆時，即已開會向員工宣布，今年兒童節不放假，也沒有任何員工有異議，「我們只是中小企業，如果員工不想做，可以跳槽到公家機關上班，國定假日一定放假。」
薪資要加倍給付
勞工局主祕廖宗侯說，假日上班雖經員工同意，薪資也要加倍給付或給予補假，否則違反《勞基法》，可向僱主開罰最少六千元，員工若有異議，可到勞工局網站下載申訴單或寫電子郵件，勞工局收到案件後，會派員前往稽查。
來源：蘋果日報
