今天寶貝的聯絡簿，老師貼了一張讓爸爸看起來覺得跟現在一般家庭的生活產生矛盾的一篇文章。
文章中寫著：每天最好要抽出一小時的時間陪小孩---------，要不然等小孩長大了--------後悔就來不及了。文章有點長，反正就是寫著每天要抽出時間陪小孩讀書、玩樂、互動等等。但是在私人企業上班的父母，企業老闆都希望員工上班越晚越好，尤其在竹科，這種變態的職場生態更是流行。每個人為了分紅、考績，都把家庭擺一邊，常常是回到家時，小孩子已經睡覺了。所以，很多父母都只有看到小孩子長”長”（因為每天回家看到小孩時，小孩都躺在床上睡覺了），而沒看到小孩長”高”。
爸爸自從爸爸的媽媽往生之後，就看破了，以前每天加班有什麼用？甚至別人在放連假，爸爸一樣跑去公司加班。但是結果ㄌㄟ？現在每當想要和自己的媽媽講話時，都要拿著香對著神主牌講話，那種感覺非常的奇怪，以前就都沒想到要常陪媽媽聊天，現在人不見了，才在懊悔。爸爸也是花了幾年的時間才真正適應過來，畢竟爸爸的媽媽當初放棄急救的切結書，是爸爸去簽的，每當想起這一件事，心都很痛啦。以前總以為自己年輕，需要好好在工作上有所表現，結果ㄌㄟ，爽到老闆、卻因為人生的無常，讓爸爸都才30歲，就失去了母親，爸爸的媽媽往生時，也才50出頭，是那麼的年輕。唉∼現在想要盡孝，下輩子看還有沒有這樣的緣分了。
爸爸在上一家公司工作時，曾經在開主管級會議時，當場嗆了一位協理。因為那一位協理覺得工程師們都太早下班，不符合園區的職場生態。爸爸聽不下去，當場嗆了那一位協理說：”晚上留那一些人做什麼？每天下午五點多就不見人，等到七、八點再出現讓你看到，然後在公司上網一陣子之後，就下班，根本也沒在工作，這樣子反而浪費公司的水電，何必這樣的要求一定要留在公司到很晚？沒事就下班了，不是很好嗎？”平常八小時把工作做完，這樣的效率不是更好。因為那一位協理五十幾歲了，沒結婚，租屋又在公司附近，他在宿舍和在公司也都是一個人，也都是一樣的意思，跟我們這種有家庭的根本就不一樣。
那個人自己沒家累，卻要別人跟他一樣以公司為家，死變態，爸爸當然聽不下去。
爸爸現在沒事就下班回家幫忙做家事，因為媽媽也是有在上班，沒必要什麼家事都要媽媽做，而且，爸爸小時候，爸爸的媽媽都會安排家裡的小孩們一定要會做家事，還排出每個小孩每天要做什麼事情。且爸爸年輕時，早早離家住外面，也早已做習慣了。所以，現在就算是會因為常常早下班而被開除的話，那爸爸也會接受，畢竟，爸爸深深的體認到，家人才是唯一，再苦，爸爸也會撐過來的。
且爸爸不會再讓自己有後悔第二次的機會，那種拿香對著神主牌來和自己至親講話的狀況，爸爸這輩子不想要再有那種心痛加懊悔到想死的感覺了。人終究會老死，只是，要是經常陪伴在旁，那這種衝擊是比較小的。但要是像爸爸以前年輕一樣，在外面讀書、當兵、工作後大陸台灣兩邊飛來飛去的，卻沒把時間放在家人身上，等到自己的至親突然間、非常的讓人措手不及的就不見了，那種震撼和心痛到想死的感覺，是一輩子的傷痛。
所以，等寶貝更懂事時，爸爸也要好好教育寶貝，盡孝道才是根本，對人和善才是生存之道，其它的不是那麼重要了(包括賺錢這檔事)。
