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小Q仔的Q麻

麻* 差別待遇

2010年09月15日


Q麻今年度沒有年假可休
所以把從四月復職以來
前三個月的加班及出差拿來補休用
接到商調函以後
便把八月份的加班改請領加班費
算一算 到今天為止
尚有1天又3個小時的補休時間
若未能在9月20日(含)以前請補休
就要送給客委會了
若要這樣
Q麻真的很不甘心
沒能把假請完 也不能改領加班費
還得上班
這樣來回等於損失了2天又6個小時的時間

規劃週四要去考重型機車駕照
所以下班前一個小時左右
跟科長說:明天要請假 考駕照
是不是有其他事情要交辦?
結果科長說:有需要請一天嗎?
Q麻聽完 心裡很是OOXX
想到之前忙到免疫力失調
身體過敏 要請半天假
當時科長說:若不是家裡有事情 就......
(就.....後面的話沒說出來
用膝蓋想也知道就是 不要請假!)
先前商調到區公所的同事
該同事商調前 幾乎一個星期請兩天假
反觀現在的Q麻
難道就註定得被壓榨到最後一分一秒鐘嗎?!

Q麻回答:還要體檢......
科長聽罷 開始絞盡腦汁想些事情交辦:
那個好學公仔.......
Q麻答:我等下打電話確認報價 (廠商最近很忙 總是無法提供報價)
科長 又想了一會兒
說:那個學術文化補助案 核銷和要求補正的部分要註明清楚.....(略)....
Q麻答:好... 我都有註明.....(略)....
(其實科長要求的 Q麻早有列表註明)

這又勾起Q麻當初在私人公司離職前的不愉快回憶
是不是只要越接近離職日
就更不應該請假呢?!
就得徹徹底底犧牲奉獻到底呢?!

唉~~~ 與科長的這段對話
Q麻好受傷!
人本生而不平等
本該受差別待遇?!



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麻* 差別待遇_img_2 寶貝年齡 3 歲 4 個月 + 28天
麻* 差別待遇_img_3 媽咪 西元2010/09/16 00:55 補述麻* 差別待遇_img_4