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Emily乖群媽咪

他的寶貝

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拒絕線上學習軟體

2009年04月28日
公開
64

有一家e-learning公司,透過與有線電視台的合作,大力推銷一套教學軟體,我們逛新竹市立動物園時,因為貪圖大姊姊手中的紙帽子,就填了問卷,也接受安裝試用。 填完問卷後沒幾天,真的就接到大姊姊親切的來電,約了時間來家裡安裝,並且表示免費試用一週。 拗不過我再三追問,大姊姊透露這套軟體是採賣斷方式,分37期,每期將近2000元。爸比回家後得知,直覺反應就說"移了吧"。 可是被小乖看到電腦裡的新東西,終究還是讓他們玩玩看。 一週後,大姊姊又來家裡,這次是驗收乖群玩遊戲的成績,同時大力向我們鼓吹這套軟體的價值。 講了一個多小時,從一整套砍成半套,價格也少了應該有一半吧,我們以"乖群要洗澡"為由,結束談話。 這套軟體共有十四天試用期,但是我們後七天卻完全沒有使用。 這幾天仔細地想了想(其實根本沒有考慮要買這套軟體,是在想些相關的議題),乖群到目前為止,雖然很愛看電視(這一點可以從回爺爺家或外婆家時,逮到機會就一直盯著電視看可茲為證),但是卻仍培養了還算不錯的閱讀胃口。 以現在的生活作息來看,六點左右回家,大約七點半以前是晚餐及休息時間,七點半到八點是自由活動,八點到九點是洗澡時間,九點以後是床上閱讀時間。 好像也擠不出時間去玩e-learning的遊戲。 我和先生也認為,小孩如果從小就習慣透過聲光刺激來學習,將來要他們享受閱讀之樂,恐怕是緣木求魚。 所以,雖然那套軟體看起來內容很豐富,但我們還是很堅定地選擇用笨方法來學習啦。

讓孩子愛上與你說話

2009年04月27日
公開
16

做父母的你一直是在付出: 不知道孩子在想甚麼? 孩子不理你? 孩子愛頂嘴? 父母永遠在關注著自己的孩子,付出在孩子身上的,永遠不嫌多。 養育一個小孩成長,無論教育、生活,需要花費上千萬的費用。 每日噓寒問暖的關心,但您與孩子的溝通卻是如此不通暢。 「IC親子溝通課程」讓你能輕鬆地陪他快樂成長: 此課程協助您建立良好的親子互動習慣和孩子有更好的溝通; 改善親子關係,降低與孩子的衝突:進而發掘孩子的潛力,支持並成就他。 本課程邀請陶儀老師,以講解、示範、分組討論、個案研討、實務演練等方式進行,讓溝通的技巧成為學員的「習慣」,回到家庭中就能輕易發揮溝通能力。 一、 課程主題 : 透過八週的課程與分享,使父母重新思考與孩子的相處模式,塑造親子溝通的習慣,並透過經驗分享、溝通技巧的練習,讓孩子樂於跟父母說話。 二、 課程對象: 凡有意增進溝通技巧的朋友皆可報名參加。 三、師資介紹: 陶 儀 老師: 「火鳳凰」成長課程專業訓練師7年 2000小時教學經驗。 新竹少年觀護所義務輔導老師15年。 得勝者教育協會義工老師10年。 IC之音「樂活幸福城」、 「心靈故鄉」節目主持人。 四、上課地點: 科技生活館205室 ( 新竹科學園區工業東二路1號 ) 五、上課時間: 5/14日開始 每週四19:00 – 21:30 共八堂 (包含第八堂 IC空中座談) ( 5/14、5/21、6/4、6/11、6/17、6/25、7/2、7/9) *遇端午節順延一週 六、上課方式: 每班以40人為限,以講解、示範、分組討論、個案研討、實務演練等方式進行,讓溝通的技巧成為學員的「習慣」,回到家庭中就能輕易發揮溝通能力。 七、課程費用:一期八週,每期$6,000 (包含教材、書籍費用) 招生人數以40人為限,30人開班。 報名優惠: 4月30日前報名享九折優惠、IC之友報名享九折優惠、三人同行享八五折優惠 以上優惠不得同時使用。 (點我去下載優惠專用報名表) 八、洽詢窗口: 電話:(03)516-3975*205 詹先生 傳真:(03)516-3191 (點我去看課程內容)

最長的早餐

2009年04月24日
公開
15

YWCA全球婦女早餐會 ∼慶祝世界基督教女青年會日 全世界的女青年會都在每年的4月24日上午7時至11時,舉辦早餐會來慶祝世界女青年會日。(乖群媽補充:因為全世界同"時間"舉辦早餐會,所以女青年會這頓早餐將從早吃到晚,因此又稱為"最長的早餐") 在新竹,今年我們邀請了積極從事兩性平等教育專家黃麗莉教授與薛燕婉教授,介紹台灣目前的性別平等教育、校園及職場的性別歧視現況,讓婦女們瞭解自身權益,也藉由正確的教育方式,促進性別地位之實質平等。 兩位教授將藉由短片欣賞,專業演講、經驗分享,與現場來賓一起討論。會中將備有營養健康的早餐,敬請各位踴躍參加。 主題:性別平權、性別平等、性別和諧 主持人:陶儀女士(新竹市IC電台主持人) 引言人:薛燕婉教授(清華大學核工所所長) 演講人:黃囇莉教授(清華大學通識教育中心專任教授、台灣大學心理系所兼任教授) 主辦單位:新竹市基督教女青年會 時間:4月24日(星期五)A.M.8:30-10:30 地點:柑仔店 (帝國新象店)新竹市光復路二段295號 歡迎非會員(女性朋友)共襄盛舉,有意參與者請至留言版留悄悄話給我,餐會名額40人為限,額滿為止。 (乖群媽再補充:女青年會有其優良傳統與美好的願景,歡迎加入,詳情可以私下問我,會員的宗教信仰不拘)

又要從頭開始!

2009年04月18日
公開
9

好不容易建立起來的生活模式,下個月大概又得重新來過…。 爸比說他投遞了上百封的履歷出去,接下來的生活重心是好好把論文定稿。 景氣真的很冷∼也可能是投履歷的人太多,面談通知並沒有像"雪片般地飛來",這也更應驗了前輩的話:累積五年以上的年資之後,非社會新鮮人的求職管道,應該就不是以人力銀行為主,而是透過推薦介紹。 爸比上週的面談成績,說起來約有五成的打擊率(這兩個面談機會果真都是推薦介紹來的),第一家沒有任何官方正式回應,據側面打聽,好像是被爸比的"預期待遇"嚇到了。 爸比很後悔,覺得對不起幫忙推薦介紹的朋友,立刻把這欄修改成"依公司規定"。其實爸比只是把原本的薪水寫出來而已,心裡也知道這一定是依公司規定的嘛! 第二家公司則是開出超長工時(晚上十一點才有可能下班),換它嚇到爸比了。 此刻正陷入天人交戰,答應?婉拒?天哪∼早上八點半到晚上十一點,爸比最不捨的,是週間恐怕就幾乎沒有辦法陪乖群了…。 同時,我的工作型態也必須立刻隨之調整,傍晚五點半左右要將手邊的工作結束,以便準時到學校接乖群回家吃晚餐。週間的晚上也將接手原本由爸比一手包辦的工作,要幫乖群洗澡、念故事書、玩遊戲,以及按時上床睡覺。

徵求面試機會

2009年04月14日
公開
49

經過爸比同意,公開徵求任何面試的機會,有請大家幫忙留意: 爸比是1975年次,工作經歷8年,學歷是(準)碩士(預計2009年6月畢業)。 畢業系所:交大半導體所、中正化工系。 太專業的專長詳見履歷,前職是Dram產業製程�設備工程師(水槽部)。 爸比工作態度認真嚴謹,是屬於那種"矢命必達型"的工程師,最近四、五年的考績都是蟬聯最高評等,加薪的幅度也常常都是最大的等級(雖然此等榮景已是兩三年前的往事了)。 他是個穩定度極高的工作者,當年剛到職一個多月,接到聯x電子通知上班的電話(因為之前都去面試過),職缺是廠務,但是他答以"已經開始上班了",婉拒了對方的好意,對方以為他沒聽清楚,還拉高了音量再次強調"我們是聯x喔!" 爸比回家後轉述表示,他心裡os:"就算是台x也一樣,因為已有公司願意給我機會,我就會全力以赴",聽得令我十分佩服啦! 他也果然以行動証實,確實是條忠心耿耿的漢子啦!八年來始終不離不棄地待在同一家公司(但曾因部門需求而配合調過兩三個單位)。 此外,爸比奉行"老二哲學",在部門裡總是扮演不搶功、不多話的副手角色,哪個主管雇用到他,那就是"福氣啦!" 說了這麼多,只差沒有"拜託拜託、惠賜一票"!敬請大家幫忙留意。在景氣酷寒的此刻,好不容易公司有人力需求,當然要找最可靠的優秀人才囉! 港溫啦!